Вакансии Леруа Мерлен в Кирове

HR бизнес партнер (Руководитель службы персонала)

В Леруа Мерлен Кирова открыта позиция «HR бизнес партнер (Руководитель службы персонала)».

Ознакомьтесь с требованиями к соискателю, нашими условиями и принципами работы. Вы можете откликнуться на вакансию, заполнив специальную форму.

Город Киров
Магазин Киров
Вид занятости Постоянный контракт
Опыт работы 1‒3 года
Уровень зарплаты По договоренности

Обязанности:

Чем тебе предстоит заниматься:

  • Сопровождать и развивать команду магазина, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников.
  • Планировать потребности магазина в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, кадровое администрирование, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала.
  • Консультировать руководителей и работников магазина по вопросам трудового законодательства; социального обеспечения, подбора, управления и обучения персонала.
  • Планировать развитие персонала (обучение) магазина, формировать внутренний кадровый резерв компании.
  • Планировать и реализовывать действия по повышению мотивации и вовлеченности сотрудников магазина.
  • Участвовать в разработке и реализации HR- и коммерческих проектов, работать над развитием корпоративной культуры и HR-бренда.
  • Планировать расходы на персонал, прогнозировать риски и управлять затратами.
  • Способствовать созданию благоприятных условий для сотрудников.

Требования:

Кого мы ищем:

  • Ты ориентирован на команду и обладаешь высоким уровнем эмоционального интеллекта.
  • Ты умеешь переводить бизнес-стратегию на язык задач по управлению персоналом.
  • Ты лидер и умеешь влиять на других.
  • Ты благожелателен и открыт новому.
  • Опыт разработки и реализации HR-проектов будет твоим преимуществом.
  • Ты структурирован, нацелен на результат и готов к интенсивной работе.
  • Ты готов к переезду в другой город в действующий или открывающийся магазин.

Условия:

Что ты приобретешь:

  • Интересную работу в дружной команде.
  • Личностное и профессиональное развитие.
  • Обмен опытом (командировки в пределах региона).
  • Комфортные условия труда (спортзал, комната отдыха, кафе).
  • Оплачиваемый полис добровольного медицинского страхования (включая стоматологию), питание, корпоративную одежду.
  • Возможность стать акционером компании уже через год.
  • График работы 5/2.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
показать магазин на карте
Поделиться вакансией:
БЛАГОДАРИМ ЗА ВАШ ОТКЛИК!
Наш менеджер по подбору персонала ознакомится с вашей анкетой и свяжется с вами по указанной электронной почте.
Узнайте о нас больше и присоединяйтесь в социальных сетях