Новости
В магазинах Леруа Мерлен прошли биланы
11.04.2017
В магазинах Леруа Мерлен прошли биланы

В Леруа Мерлен успехи сотрудника оценивают раз в год на встрече, которая называется «билан» (от франц. – «итог», «баланс»). Там же ставят новые цели по развитию. По результатам подведения итогов деятельности коллег команды магазинов собираются, чтобы наградить самых инициативных и ответственных сотрудников, отблагодарить всех за работу в компании.

 1.JPG

Среди целей, которые Леруа Мерлен поставил в 2017 году, есть и такая: «Стать лучшим местом самореализации для каждого инициативного и ответственного сотрудника». Именно к этому сейчас стремится наша компания – все магазины по всей России.

2.JPG

На награждении сотрудников всегда много положительных эмоций, дружеского общения и здоровых амбиций в движении к лучшему. Поздравляем всех, кто успешно достиг своих целей в прошлом году, и желаем удачи тем, кто стремится к этому в будущем!

Поделиться статьей в социальных сетях: